กำลังโหลด...
การสัมมนาหลังการฝึกปฏิบัติการวิชาชีพ บริหารสถานศึกษา/บริหารการศึกษา นักศึกษาหลักสูตรครุศาสตร์อุตสาหกรรมมหาบัณฑิต สาขาวิชาบริหารอาชีวะและเทคนิคศึกษา

การสัมมนาหลังการฝึกปฏิบัติการวิชาชีพ บริหารสถานศึกษา/บริหารการศึกษา นักศึกษาหลักสูตรครุศาสตร์อุตสาหกรรมมหาบัณฑิต สาขาวิชาบริหารอาชีวะและเทคนิคศึกษา

1 ธันวาคม 2568 ปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 ภาควิชาบริหารเทคนิคศึกษา คณะครุศาสตร์อุตสาหกรรม
การสัมมนาหลังการฝึกปฏิบัติการวิชาชีพ บริหารสถานศึกษา/บริหารการศึกษา นักศึกษาหลักสูตรครุศาสตร์อุตสาหกรรมมหาบัณฑิต สาขาวิชาบริหารอาชีวะและเทคนิคศึกษา
25 ตุลาคม 2568
ณ ภาควิชาบริหารเทคนิคศึกษา คณะครุศาสตร์อุตสาหกรรม
มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ

ผลการวิเคราะห์ AI

การเชื่อมโยงกับเป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน (SDGs)

2025-12-01 12:15:44
4

เป้าหมายที่ 4 การศึกษาที่เท่าเทียม

ความเชื่อมโยง: โครงการสัมมนาหลังการฝึกปฏิบัติการวิชาชีพสำหรับนักศึกษาหลักสูตรครุศาสตร์อุตสาหกรรมมหาบัณฑิต สาขาวิชาบริหารอาชีวะและเทคนิคศึกษา เกี่ยวข้องโดยตรงกับการพัฒนาคุณภาพการศึกษาในระดับอุดมศึกษา การเสริมสร้างขีดความสามารถของบุคลากรทางการศึกษา และการยกระดับการจัดการศึกษาอาชีวะและเทคนิคศึกษา.

เป้าหมายย่อยที่ 4.3 — สร้างหลักประกันให้ชายและหญิงทุกคนเข้าถึงการศึกษา อาชีวศึกษา อุดมศึกษา รวมถึงมหาวิทยาลัยที่มีคุณภาพ ในราคาที่สามารถจ่ายได้ ภายในปี พ.ศ. 2573

ความเชื่อมโยง: การสัมมนาเป็นส่วนหนึ่งของการพัฒนาวิชาชีพในหลักสูตรระดับปริญญาโทด้านบริหารอาชีวะและเทคนิคศึกษา ซึ่งมีเป้าหมายเพื่อเสริมสร้างการเข้าถึงการศึกษาด้านเทคนิค อาชีวศึกษา และอุดมศึกษาที่มีคุณภาพสำหรับทุกคน ผ่านการเตรียมความพร้อมของผู้บริหารการศึกษา.

ตัวชี้วัดที่ 4.3.1 — อัตราการเข้าเรียนของเยาวชนและผู้ใหญ่ ทั้งในระบบ นอกระบบการศึกษา รวมทั้งการฝึกอบรมในช่วง 12 เดือนที่ผ่านมา จำแนกตามเพศ

ความเชื่อมโยง: การยกระดับคุณภาพการบริหารจัดการการศึกษาผ่านการสัมมนาและพัฒนาบุคลากรทางการศึกษา จะส่งผลให้การศึกษาในระดับอุดมศึกษาและอาชีวศึกษามีคุณภาพและประสิทธิภาพสูงขึ้น ซึ่งสามารถส่งเสริมอัตราการเข้าร่วมในการศึกษาและการฝึกอบรมสำหรับเยาวชนและผู้ใหญ่.

เป้าหมายย่อยที่ 4.4 — เพิ่มจำนวนเยาวชนและผู้ใหญ่ที่มีทักษะที่เกี่ยวข้องจำเป็น รวมถึงทักษะทางด้านเทคนิคและอาชีพสำหรับการจ้างงาน การมีงานที่มีคุณค่า และการเป็นผู้ประกอบการ ภายในปี พ.ศ. 2573

ความเชื่อมโยง: โครงการนี้ช่วยเพิ่มพูนทักษะที่เกี่ยวข้องให้กับนักศึกษาระดับบัณฑิตศึกษา ซึ่งจะเป็นผู้บริหารหรือบุคลากรสำคัญในสถานศึกษาอาชีวะและเทคนิคศึกษาในอนาคต ซึ่งจะนำไปสู่การผลิตผู้สำเร็จการศึกษาที่มีทักษะสำหรับอาชีพ การมีงานทำที่เหมาะสม และการเป็นผู้ประกอบการ.

ตัวชี้วัดที่ 4.4.1 — สัดส่วนของเยาวชน/ผู้ใหญ่ที่มีทักษะทางด้านเทคโนโลยีสารสนเทศและการสื่อสาร จำแนกตามประเภททักษะ

ความเชื่อมโยง: ผู้บริหารการศึกษาที่มีความรู้และทักษะที่ได้รับการพัฒนาผ่านการสัมมนา จะสามารถส่งเสริมการพัฒนาทักษะด้านเทคโนโลยีสารสนเทศและการสื่อสาร (ICT skills) ในสถาบันของตน ซึ่งเป็นทักษะสำคัญสำหรับเยาวชนและผู้ใหญ่.

เป้าหมายย่อยที่ 4.c — เพิ่มจำนวนครูที่มีคุณวุฒิ รวมถึงการดาเนินการผ่านความร่วมมือระหว่างประเทศในการฝึกอบรมครูในประเทศกำลังพัฒนา โดยเฉพาะอย่างยิ่งในประเทศพัฒนาน้อยที่สุด และรัฐกำลังพัฒนาที่เป็นเกาะขนาดเล็ก ภายในปี พ.ศ. 2573

ความเชื่อมโยง: นักศึกษาหลักสูตรครุศาสตร์อุตสาหกรรมมหาบัณฑิต มักจะเป็นครูผู้สอนหรือผู้บริหารในอนาคต การสัมมนาช่วยเสริมสร้างคุณวุฒิและความพร้อมทางวิชาชีพของพวกเขา จึงเป็นการเพิ่มจำนวนบุคลากรทางการศึกษาที่มีคุณภาพและคุณวุฒิครบถ้วน.

ตัวชี้วัดที่ 4.c.1 — สัดส่วนของครูที่มีคุณวุฒิเหมาะสมในการจัดการศึกษาพื้นฐาน จำแนกตามระดับการศึกษา

ความเชื่อมโยง: โครงการนี้มีส่วนช่วยในการพัฒนาและรับรองว่าบุคลากรที่สำเร็จการศึกษาจากหลักสูตรนี้ ซึ่งอาจเป็นครูหรือผู้บริหาร จะมีคุณวุฒิขั้นต่ำที่จำเป็นและได้รับการพัฒนาอย่างต่อเนื่อง.

8

เป้าหมายที่ 8 งานที่มีคุณค่าและการเติบโตทางเศรษฐกิจ

ความเชื่อมโยง: การยกระดับคุณภาพการบริหารจัดการการศึกษาอาชีวะและเทคนิคศึกษาผ่านการพัฒนาบุคลากร จะช่วยส่งเสริมให้ผู้เรียนมีโอกาสในการทำงานที่มีคุณค่าและขับเคลื่อนการเติบโตทางเศรษฐกิจผ่านการมีแรงงานที่มีทักษะ.

เป้าหมายย่อยที่ 8.6 — ลดสัดส่วนของเยาวชนที่ไม่มีงานทำ ที่ไม่มีการศึกษา และที่ไม่ได้รับการฝึกอบรม ลงอย่างมาก ภายในปี พ.ศ. 2563

ความเชื่อมโยง: การบริหารจัดการการศึกษาอาชีวะและเทคนิคศึกษาที่มีประสิทธิภาพและคุณภาพสูงขึ้น จะช่วยให้โปรแกรมการศึกษามีความน่าสนใจและประสบความสำเร็จ ซึ่งสามารถลดสัดส่วนของเยาวชนที่ไม่ได้อยู่ในระบบการศึกษา การจ้างงาน หรือการฝึกอบรม.

ตัวชี้วัดที่ 8.6.1 — สัดส่วนของเยาวชน (15-24 ปี) ที่ไม่ได้อยู่ในระบบการศึกษา การจ้างงานหรือการฝึกอาชีพ

ความเชื่อมโยง: การสร้างผู้บริหารการศึกษาที่มีความสามารถในสาขาอาชีวะและเทคนิคศึกษา จะช่วยส่งเสริมให้ระบบการศึกษาและการฝึกอบรมมีประสิทธิภาพมากขึ้น ซึ่งเป็นปัจจัยสำคัญในการลดจำนวนเยาวชน (ช่วงอายุ 15-24 ปี) ที่ไม่ได้อยู่ในระบบการศึกษา การจ้างงาน หรือการฝึกอบรม.

แชร์กิจกรรมนี้